Yekaterina DelgyadoSt. Petersburg
Competences / YF / 6012. Изменять решения, план, инструменты, подходы в зависимости от ситуации (гибкость)
Final result for the competence: 1.33
Marks used in calculations
Role / Competence | Mark |
---|---|
Comment: Скорее пока что вбрасывает одну-иногда несколько и ее же и развивает | 1×2.0 |
Mark date: 23rd January 2018 at 17:24 Role description ... Роль предполагает активную работу в группе во время решений с позиции порождения идей, ходов на решение, нестандартных поворотов | |
Comment: Уверенно хозяйничала, попутно создавая спокойную, слегка волшебную атмосферу - как всегда. | 2 |
Mark date: 21st January 2018 at 19:16 Role description ... Орг.сопровождение - плакаты-маркеры-скотч-проектор, чай-плюшки, стулья расставить, столы передвинуть. Объявление в сети, ответы на вопросы. Указатели развесить, окошки открыть-закрыть. Создать атмосферу. Вступать уместно, работать на процесс, работать с энергетикой. При необходимости - советовать ведущему, как лучше вести по динамике. Страховать с таймингом. Подхватывать указания ведущего - доносить до тех, кто не услышал, подавать пример активности, если все тупят - в общем, чутко включаться. | |
2×2.0 | |
Mark date: 1st August 2017 at 08:28 Role description ... Во время проведения проекта эту роль берёт каждый участник школы. Он принимает предложенные обстоятельства и активно и творчески проживает их и действует в них. |