Makha MudraSt. Petersburg

Results / GMS / Лидер образовательного процесса в самообучающейся группе

Position match: 60%

Position description

Человек, берущий на себя инициативу, ответственность в со-организации и создании группового процесса самообучения, поддерживающий информационное и мотивационное пространство обмена знаниями и опытом. Инициирующий создание деятельных ситуаций, для применения полученных знаний и актуализации зоны ближайшего развития участников группы.

Position competences

Competence	Result / Required

27654. Работать в постоянно изменяющихся условиях и нехватке времени, критических обстоятельствах (стрессоустойчивость)	2.00 / 3
27673. Грамотно излагать мысли в письменной форме	1.00 / 1
27679. Захватить и удержать лидерство, вести за собой, быть авторитетом для команды	2.00 / 3
27682. Делегировать полномочия: отдавать задачи и сверять результат с поставленными задачами	1.00 / 2
27723. Довести номинальную группу до состояния кооперации	0.00 / 2
27737. Замотивировать других на деятельность [0 интгр]	∫ 2.00 / 3
27738. Ситуативный лидер [0 интгр]	2.00 / 2
27740. Контактёр [0 интгр]	∫ 2.00 / 2
27744. Работать с информацией [0 интгр]	∫ 1.96 / 1
27758. Выделить аспект (комплекс сверхзадач, на которые ориентирован данный педагогический/ игровой/ организационный подход)	1.00 / 1
27781. Составить карту развития личности, опираясь на какой-либо педагогический (психологический и т.п.) подход, пользуясь какой-либо классификацией	0.00 / 1
27782. Использовать один из пед.подходов, адаптировав к собственным задачам	0.00 / 2
27802. Вести рефлексии различного типа [0 интгр]	∫ 1.84 / 1
27853. Замечать групповые процессы и динамику отношений участников в группе	1.00 / 2
29111. Структурировать знание в связные блоки, последовательности	1.33 / 3
30877. Работать в команде/с командой [0 интгр]	∫ 1.22 / 2

cache: no_need (5), no_cache (2), cached (3) db queries: 9 time: 0.098