Станислав ФальковичСанкт-Петербург
Компетенции / ШФ / 852. Выбирать средства и методы, исходя из целей
Итоговый результат по компетенции: 2.00
Оценки, на основе которых рассчитан результат
| Роль / Компетенция | Оценка |
|---|---|
Комментарий: Модерировал группу первым голосом, держал тайминг, группа хорошо разработала позицию. | 2 |
Дата оценки: 14 декабря 2017 в 00:19 Описание роли ... Роль предполагает выстраивание коммуникации в команде, удержание задачи в поле командного внимания | |
Комментарий: Часто не хватало четкости в ведении конференции как формата | 1×2.0 |
Дата оценки: 24 ноября 2017 в 12:01 Описание роли ... Аспект работы ведущего: задает и удерживает рабочую рамку/актуальный формат конференции, акцентирует для участников типы вопросов, способы коммуникации, не разрушая содержательности. | |
Комментарий: Хорошо вел свои локации на проекте | 2×2.0 |
Дата оценки: 23 ноября 2017 в 19:38 Описание роли ... Роль предполагает работу в роли ведущего ситуационной игры в одном из блоков проекта | |
Комментарий: Группа сформировала модель, но не довела её до позиции | 1 |
Дата оценки: 17 июля 2017 в 15:08 Описание роли ... Роль предполагает выстраивание коммуникации в команде, удержание задачи в поле командного внимания | |
Комментарий: Участвовал в разработке проекта, придумывал и осваивал новое | 2×2.0 |
Дата оценки: 12 апреля 2017 в 00:10 Описание роли ... Роль предполагает разработку конкретной формы для реализации содержательной задачи фазы проекта, с учетом конкретного состава участников и актуальной ситуации | |
Комментарий: Активно моторил разработку локации "мастерские", синтезировал идеи, наполнял деталями, не теряя структуры. | 2×2.0 |
Дата оценки: 12 февраля 2017 в 22:50 Описание роли ... Роль предполагает разработку конкретной формы для реализации содержательной задачи фазы проекта, с учетом конкретного состава участников и актуальной ситуации | |
Комментарий: Вел одну из мастерских | 2×2.0 |
Дата оценки: 8 февраля 2017 в 02:26 Описание роли ... Роль предполагает работу в роли ведущего ситуационной игры в одном из блоков проекта | |
Комментарий: Координировал и решал вместе с группой, но в условяих сжатого времени не довел разработку модели до диспутной позиции и следствий из нее - не смог вполне решить задачу, которую ставили на работу группы. | 1 |
Дата оценки: 11 декабря 2016 в 16:48 Описание роли ... Координатор решающей группы ведёт процесс решения парадоксальных задач с одной из малых групп. Помогает группе в удержании условия, вопроса задачи, корректности построения решения. Фокусирует группу на работе с инструментами мышления в ходе решения. Выстраивает внутригрупповое взаимодействие в интеллектуальном процессе. Проводит с группой деятельную рефлексию базового процесса и продвижения в решении индивидуальных задач на развитие. | |
2 | |
Дата оценки: 29 ноября 2016 в 15:25 Описание роли ... Вовлечение себя в диспут, активное занятие позиции, аргументация по существу, корректный спор | |
1×2.0 | |
Дата оценки: 20 октября 2016 в 21:55 Описание роли ... Роль предполагает задание формата и рамки рефлексии, активное поле обратной связи, постановку задач на рефлексию | |
2 | |
Дата оценки: 20 сентября 2016 в 00:00 Описание роли ... Вовлечение себя в диспут, активное занятие позиции, аргументация по существу, корректный спор | |
Комментарий: Рефлексию так и не собрали - нечего было вести. | 0×2.0 |
Дата оценки: 23 мая 2016 в 23:25 Описание роли ... Роль предполагает задание формата и рамки рефлексии, активное поле обратной связи, постановку задач на рефлексию | |
1×2.0 | |
Дата оценки: 25 ноября 2015 в 07:06 Описание роли ... Работает на команду, на "целое". Помогает выстраивать связи внутри команды и между командами. | |
2 | |
Дата оценки: 21 октября 2015 в 21:58 Описание роли ... Роль предполагает задание формата и рамки рефлексии, активное поле обратной связи, постановку задач на рефлексию | |
2×2.0 | |
Дата оценки: 21 октября 2015 в 20:13 Описание роли ... Роль предполагает задание формата и рамки рефлексии, активное поле обратной связи, постановку задач на рефлексию | |
2 | |
Где: ИШиПО → К-ИП Малые игровые формы для образования: настольные игры, квесты и проч. Станислав Фалькович, Янит Жестяникова. 11 октября 2015 Дата оценки: 21 октября 2015 в 20:07 Описание роли ... Роль предполагает владение материалом и грамотное суждение, обратную связь | |
2×2.0 | |
Дата оценки: 10 сентября 2015 в 08:15 Описание роли ... Роль предполагает разработку конкретной формы для реализации содержательной задачи фазы проекта, с учетом конкретного состава участников и актуальной ситуации | |
