Rostislav SperanskySt. Petersburg
Competences / Demo / 1154. Создать КРК – клуб руководителей клубов и вести работу по координации между структурными подразделениями (отрядами), в том числе совместное управление ресурсами, кадрами, финансам, помещениями, временем
Final result for the competence: 0.67
4 marks 2 raters
Marks used in calculations
| Role / Competence | Mark |
|---|---|
2×2.0 | |
Mark date: 6th July 2018 at 00:09 Role description ... Роль предполагает полноценное включение в подготовку и проведение школы, ответственность за все процессы, постановка задач на развитие и их решение | |
Comment: спал но просыпался | 1 |
Mark date: 12th October 2017 at 00:53 Role description ... Роль предполагает активное и конструктивное включение в обсуждение, внесение собственных предложений, вопросов, гипотез, работу на совместное движение и принятие общих решений. | |
Comment: Открыто и включенно работал в паре, инициировал коммуникацию и удерживал фокус работы в четверках, модерировал и задавал направление процесса в восьмерках. | 3 |
Mark date: 10th October 2017 at 01:08 Role description ... Роль предполагает активное и конструктивное включение в обсуждение, внесение собственных предложений, вопросов, гипотез, работу на совместное движение и принятие общих решений. | |
Comment: Привет | 2×2.0 |
Mark date: 27th September 2017 at 10:36 Role description ... Роль предполагает полноценное включение в подготовку и проведение школы, ответственность за все процессы, постановка задач на развитие и их решение | |
cache: no_need (4), no_cache (1), miss (1), cached (11) db queries: 6 time: 0.668