Ростислав СперанскийСанкт-Петербург
Компетенции / СПбПУ / 5712. Захватить и удержать лидерство, вести за собой, быть авторитетом для команды
Итоговый результат по компетенции: 1.20
3 оценки 2 оценщика
Оценки, на основе которых рассчитан результат
| Роль / Компетенция | Оценка |
|---|---|
Комментарий: яркий авторитарный лидер, мощно и быстро действовал, проявлял инициативу. при этом не сумел сплотить вокруг себя людей. | 2 |
Дата оценки: 28 июня 2018 в 22:25 Описание роли ... Является авторитетом для других. Может быстро и точно воздействовать, подбирая подходящие методы. Харизматичный, умеет добиться поставленной цели. | |
Комментарий: Координировал блок работы с партнерами. Эфект - не очевиден, результат нужно еще додержать, посроить устойчивые связи. | 2 |
Дата оценки: 14 октября 2017 в 18:08 Описание роли ... Отвечает за один из блоков мероприятия (регистрация / навигация / детское пространство) - организует работу, решает форс-мажорные вопросы и проч. | |
Комментарий: Поднимаясь "из низов", из рабочих, создал свое предприятие и завербовал себе в организацию нескольких человек. | 2 |
Дата оценки: 19 октября 2016 в 07:21 Описание роли ... Роль предполагает занятие лидерской позиции в группе игроков, проявление качеств, собирающих и консолидирующих группу, выход на командную игру | |
cache: no_need (4), no_cache (1), miss (5), cached (7) db queries: 10 time: 0.110