Ростислав СперанскийСанкт-Петербург
Компетенции / ПФ(12К) / 1235. Контролировать ход работы, корректировать его в соответствии с изменениями условий
Итоговый результат по компетенции: 2.00
Оценки, на основе которых рассчитан результат
| Роль / Компетенция | Оценка |
|---|---|
Комментарий: Координировал блок работы с партнерами. Эфект - не очевиден, результат нужно еще додержать, посроить устойчивые связи. | 2 |
Дата оценки: 14 октября 2017 в 18:08 Описание роли ... Отвечает за один из блоков мероприятия (регистрация / навигация / детское пространство) - организует работу, решает форс-мажорные вопросы и проч. | |
Комментарий: Много переговаривался, но не довел партнеров до участия в событии. Выбрал трудную аудиторию, но не сдюжил. | 1 |
Дата оценки: 9 октября 2017 в 18:51 Описание роли ... Связывается с партнерами или с "внутренними" ведущими площадок. Отвечает за коммуникацию: доносит ясно суть и форму события, заключает договоренности содержательные и организационные. Помогает разработать формат для внешней площадки. Удерживает связь как перед событием, так и после него. | |
Комментарий: Сделал много по связи с Точкой, по связи с вузами и партнерами. Эфективность действий нужно отрефлексировать, не вижу ясных эффективности критериев. Предложение не попало в целевую аудиторию - вузы и студентов. | 2 |
Дата оценки: 9 октября 2017 в 18:35 Описание роли ... Отвечает за согласование разных орг-моментов: времени, условий, платы и т.д. Держит оперативную связь с администратором пространства. Организует волонтеров. Быстро информирует всех, если изменились какие-то условия / договоренности. | |
2 | |
Дата оценки: 27 апреля 2017 в 01:28 Описание роли ... Позиция предполагает понимание устройства игры целиком и взятие ответственности за игру. Мастер может импровизировать внутри модели, дополняя и изменяя правила по ходу игры. Создает новые игровые ниши, ориентируясь и действуя в условиях недостаточной информации. Активно работает с участниками, фокусируя и направляя их деятельностные линии. | |
Комментарий: Очень качественно и результативно взаимодействовал с ВУЗом по орг.вопросам и держал АХЧ. | 3 |
Дата оценки: 19 ноября 2016 в 21:48 Описание роли ... Задача состоит в организации административно-хозяйственной части игры, как то закупки, логистика, порядок и хранение инвентаря. | |
1 | |
Дата оценки: 11 октября 2016 в 21:53 Описание роли ... Задачей организатора является проведение мероприятия, обеспечение помещения, оборудования, сбор участников, поддержание дисциплины и удержание плана и целей мероприятия, ведение регламента. | |
1 | |
Дата оценки: 11 октября 2016 в 21:53 Описание роли ... Задачей организатора является проведение мероприятия, обеспечение помещения, оборудования, сбор участников, поддержание дисциплины и удержание плана и целей мероприятия, ведение регламента. | |
2 | |
Дата оценки: 10 октября 2016 в 20:26 Описание роли ... Задачей организатора является проведение мероприятия, обеспечение помещения, оборудования, сбор участников, поддержание дисциплины и удержание плана и целей мероприятия, ведение регламента. | |
