Mark SalnaskNovosibirsk
Results / И-Куб / Сборщик
Position match: 1%
Position description
Удерживает проект как целое, как следствие сорганизует и синхронизирует работу команды и отдельных ее членов ради этого целого.
Position competences
| Competence | Result / Required |
|---|
| 1651. Транслировать "картину мира", концепцию, точку зрения, отношение, идеал, ценность и заражать ими. | 0.20 / 2 |
| 1655. Быстро переключаться между несколькими задачами, сохранять эффективность при одновременной работе по нескольким направлениям. | 0.00 / 2 |
| 1658. Видеть ситуацию и себя со стороны, анализировать опыт (рефлексия). | 0.00 / 2 |
| 1659. Сформулировать и поставить четкую, ясную цель. | 0.00 / 2 |
| 1660. Взять на себя и нести ответственность за решения, достичь результата. | 0.00 / 3 |
| 1663. Разработать качественный план проекта, распределить обязанности, ресурсы. | 0.00 / 2 |
| 1664. Организовать коммуникацию, информационное пространство, передачу информации, координацию. | 0.00 / 1 |
| 1665. Контролировать ход работы, корректировать его в соответствии с изменениями условий. | 0.00 / 3 |
| 1666. Удержать цель в деятельности. | 0.10 / 3 |
| 1678. Делегировать полномочия: отдавать задачи и контролировать результат. | 0.00 / 2 |
| 1691. Создавать и обеспечивать исполнения долгосрочного плана действий. | 0.00 / 2 |
| 1704. Провести рефлексию в формате "разбор полетов". | 0.00 / 1 |
| 1707. Оценить риски, возможности, последствия тех или иных действий. | 0.00 / 2 |
| 1715. Удержание граничных условий, целей и параметров заказчика. | 0.00 / 1 |
| 1768. Сформировать, представить и зафиксировать ведение, образ будущего продукта. | 0.00 / 2 |
cache: no_need (5), no_cache (2), cached (3) db queries: 9 time: 0.662