Position description
Человек способен легко устанавливать социальные контакты,
входить во взаимодействия с незнакомыми людьми,, обмениваться с
ними информацией. Рассказывать о деятельности в живой понятной о
форме,привлекать людей к участию в мероприятиях/событиях. Вести
простые переговоры. Доброжелательно и честно поддерживать
установившиеся контакты.
Position competences
| Competence | Result / Required |
|---|
| 4938. Управлять своим эмоциональным состоянием, менять его по своему желанию, настроиться | 2.60 / 2 |
| 4939. Работать в постоянно изменяющихся условиях, при нехватке времени и информации, в критических обстоятельствах, сохранять эффективность при работе над несколькими задачами (стрессоустойчивость) | 1.67 / 1 |
| 4943. Видеть ситуацию и себя со стороны, анализировать опыт (рефлексия) | 3.00 / 1 |
| 4948. Изменять решения, план, инструменты, подходы в зависимости от ситуации (гибкость) | 3.00 / 2 |
| 4957. Грамотно чётко понятно выражать мысли в устной речи | 2.00 / 1 |
| 4959. Вызвать доверие, расположить к себе, завязать общение, вступить в контакт | 2.00 / 3 |
| 4962. Дать обратную связь, конструктивную похвалу и критику, обоснованные возражения | 3.00 / 1 |
| 4966. Перевести конфликтную коммуникацию в позитивную, решить конфликтную ситуацию, наладить взаимодействие в «острой» ситуации | 1.00 / 2 |
| 4996. Убедить, объяснить, привлечь на свою сторону | 2.20 / 2 |
| 5047. Слышать и понимать другого, чувствовать чужое состояние, запросы, ценности (эмпатия) | 2.00 / 2 |
| 5048. Воспринимать чужие ценности, правила, быть терпимым | 3.00 / 3 |
| 5050. Работать с образным рядом, создавать образы | 2.60 / 1 |
| 5120. Использовать разнообразные стили речи | 1.67 / 2 |
| 5150. Выступить посредником в переговорах, сводить точки зрения и позиции | 1.67 / 2 |
| 5155. Проявлять чуткость и внимание к людям, быть тактичным | 1.67 / 2 |
cache: no_need (5), no_cache (2), cached (3) db queries: 9 time: 0.222
