Anastasiya SherbakovaMoscow
Competences / C TfR / 4948. Изменять решения, план, инструменты, подходы в зависимости от ситуации (гибкость)
Final result for the competence: 1.33
Marks used in calculations
| Role / Competence | Mark |
|---|---|
1×2.0 | |
Mark date: 7th July 2014 at 23:04 Role description ... Роль заключается в эффективном чётком исполнении приказов, подчинении правилам, общей дисциплине. Так же требуются успехи в отдельных военных упражнениях. | |
1 | |
Mark date: 7th July 2014 at 23:00 Role description ... Задача ведущего состоит в работе с группой, организации участников на продуктивную деятельность в рамках задачи, вывод на создание необходимого результата. | |
2 | |
Mark date: 29th June 2014 at 15:13 Role description ... Роль заключается в ведении хозяйственной деятельности: собирательство, рыбалка, земледелие, скотоводство, строительство и т.д. | |
2×2.0 | |
Mark date: 29th May 2014 at 01:23 Role description ... Если в рамках презентации предусмотрено кулуарное общение, роль собеседника заключается в том, чтобы в личной беседе передать необходимую информацию, рассказать подробнее о теме презентации, ответить на вопросы. | |
Comment: Downgraded from 3 (reason: empty comment) | 2 |
Mark date: 14th March 2014 at 14:58 Role description ... Роль инициативного активиста, который успешно исполняет задания в быстро изменяющейся среде. | |
Comment: Downgraded from 3 (reason: empty comment) | 2 |
Mark date: 12th March 2014 at 23:11 Role description ... Роль инициативного активиста, который успешно исполняет задания в быстро изменяющейся среде. | |
1 | |
Mark date: 10th March 2014 at 23:51 Role description ... Роль ставится за освоение какого-либо нового сервиса в интернете, новых функций, новых возможностей. | |
2 | |
Mark date: 10th March 2014 at 23:51 Role description ... Роль инициативного активиста, который успешно исполняет задания в быстро изменяющейся среде. | |
