Competences / SD / 937. Вести команду (интегральная)
Final result for the competence: ∫ 2.00
(integral result — calculated based on other competences)
Competences used in calculations
Competence | Result / Required |
---|
784. Проявлять самостоятельность, инициативность, решительность, уверенность в себе, брать на себя ответственность, исполнение, работу | 3.00 / 2 |
791. Ставить чёткую и ясную цель | 2.33 / 3 |
795. Изменять решения, план, инструменты, подходы в зависимости от ситуации (гибкость) | 2.67 / 2 |
798. Найти и привлечь людей и ресурсы для решения поставленной задачи, собрать команду под задачу | 2.33 / 1 |
800. Организовать коммуникацию, передачу информации, информационное пространство | 3.00 / 2 |
811. Захватить и удержать лидерство, вести за собой, быть авторитетом для команды | 1.33 / 2 |
813. Перевести конфликтную коммуникацию в позитивную, решить конфликтную ситуацию, наладить взаимодействие в «острой» ситуации | 2.00 / 2 |
841. Обеспечивать дисциплину и послушание, установить и удержать правила, нормы в группе | 2.33 / 2 |
843. Убедить, объяснить, привлечь на свою сторону | 2.60 / 2 |
847. Распределить задачи и подобрать исполнителей | 2.33 / 2 |
936. Обеспечить исполнение плана, контролировать результат, добиться достижения результата в группе, стимулировать деятельность группы | 1.67 / 3 |
951. «Держать удар» (способность вернуться в прежнее рабочее состояние после поражения) | 0.00 / 2 |
3192. Выступить посредником в переговорах, сводить точки зрения и позиции | 0.00 / 1 |
Marks added directly for this competence
3 marks 1 rater
Role / Competence | Mark |
---|
Принимающий совместные решения | 0 |
Mark date: 19th December 2016 at 08:39 Role description ... Роль предполагает активную позицию в разработке, принятии и
выполнении совместных решений
|
Активный участник процесса | 0 |
Mark date: 19th December 2016 at 08:34 Role description ... Роль предполагает активное и конструктивное включение в
обсуждение, внесение собственных предложений, вопросов, гипотез,
работу на совместное движение и принятие общих решений.
|
Координатор практики студентов | 1×2.0 |
Mark date: 27th March 2016 at 15:41 Role description ... Роль предполагает создание и поддержание договоренностей с
проектами и организациями, готовыми принимать студентов ИШиПО на
практику. Сбор рефлексий и отчетов по практике от студентов.
Получение обратной связи от ведущих для оценивания и развития
сотрудничества
|
cache: no_need (4), no_cache (1), cached (10) db queries: 6 time: 0.121