Анна Мария СаранцеваСанкт-Петербург
Компетенции / ЭКП / 9835. Корректировать ведение группы в соответствии с динамикой происходящего в ней
Итоговый результат по компетенции: 2.00
Оценки, на основе которых рассчитан результат
| Роль / Компетенция | Оценка |
|---|---|
2 | |
Дата оценки: 17 декабря 2015 в 10:29 Описание роли ... Роль предполагает проведение "загрузов", создание необходимой атмосферы, ведение процесса в соответствии с метафорой, которая лежит в основе процесса. | |
2 | |
Дата оценки: 17 декабря 2015 в 10:28 Описание роли ... Задача состоит в том, чтобы в течение мероприятия быть внимательным к участникам, видеть их состояние, отмечать, что для участников проходит легко, что сложно, где они теряют интерес. По окончании упражнения ведущий должен подобрать форму обсуждения исходя из динамики прошлого процесса и целей, которые были поставлены в его реализации. | |
2 | |
Дата оценки: 15 декабря 2015 в 01:59 Описание роли ... Роль заключается в проведении шеринга в конце занятия | |
2 | |
Дата оценки: 15 декабря 2015 в 01:58 Описание роли ... Задача состоит в том, чтобы в течение мероприятия быть внимательным к участникам, видеть их состояние, отмечать, что для участников проходит легко, что сложно, где они теряют интерес. По окончании упражнения ведущий должен подобрать форму обсуждения исходя из динамики прошлого процесса и целей, которые были поставлены в его реализации. | |
1 | |
Дата оценки: 15 декабря 2015 в 01:58 Описание роли ... Роль заключается в сборе результатов работы нескольких МГ - озвучивание, переформулировка, запись, обобщение. | |
2 | |
Дата оценки: 15 декабря 2015 в 01:51 Описание роли ... Роль заключается в презентации теор. материала доступным для аудитории способом. | |
2 | |
Дата оценки: 19 ноября 2015 в 19:34 Описание роли ... Роль заключается в презентации теор. материала доступным для аудитории способом. | |
2 | |
Дата оценки: 19 ноября 2015 в 19:32 Описание роли ... Роль предполагает проведение "загрузов", создание необходимой атмосферы, ведение процесса в соответствии с метафорой, которая лежит в основе процесса. | |
2 | |
Дата оценки: 17 ноября 2015 в 21:28 Описание роли ... Роль заключается в проведении шеринга в конце занятия | |
1 | |
Дата оценки: 17 ноября 2015 в 21:28 Описание роли ... Роль заключается в презентации теор. материала доступным для аудитории способом. | |
1 | |
Дата оценки: 17 ноября 2015 в 21:28 Описание роли ... Задача состоит в том, чтобы в течение мероприятия быть внимательным к участникам, видеть их состояние, отмечать, что для участников проходит легко, что сложно, где они теряют интерес. По окончании упражнения ведущий должен подобрать форму обсуждения исходя из динамики прошлого процесса и целей, которые были поставлены в его реализации. | |
1 | |
Дата оценки: 17 ноября 2015 в 21:28 Описание роли ... Роль заключается в сборе результатов работы нескольких МГ - озвучивание, переформулировка, запись, обобщение. | |
2 | |
Дата оценки: 13 ноября 2015 в 12:43 Описание роли ... Задача состоит в том, чтобы в течение мероприятия быть внимательным к участникам, видеть их состояние, отмечать, что для участников проходит легко, что сложно, где они теряют интерес. По окончании упражнения ведущий должен подобрать форму обсуждения исходя из динамики прошлого процесса и целей, которые были поставлены в его реализации. | |
2 | |
Дата оценки: 13 ноября 2015 в 12:41 Описание роли ... Роль заключается в презентации теор. материала доступным для аудитории способом. | |
2 | |
Дата оценки: 13 ноября 2015 в 12:41 Описание роли ... Роль заключается в сборе результатов работы нескольких МГ - озвучивание, переформулировка, запись, обобщение. | |
2 | |
Дата оценки: 13 ноября 2015 в 12:40 Описание роли ... Роль предполагает проведение "загрузов", создание необходимой атмосферы, ведение процесса в соответствии с метафорой, которая лежит в основе процесса. | |
Комментарий: теория + модерация + вопросы участникам + модернизация подачи информации с учетом динамики группы | 3 |
Дата оценки: 29 октября 2015 в 23:10 Описание роли ... Роль заключается в презентации теор. материала доступным для аудитории способом. | |
2 | |
Дата оценки: 29 октября 2015 в 23:09 Описание роли ... Роль предполагает проведение "загрузов", создание необходимой атмосферы, ведение процесса в соответствии с метафорой, которая лежит в основе процесса. | |
2 | |
Дата оценки: 20 октября 2015 в 19:18 Описание роли ... Роль заключается в проведении шеринга в конце занятия | |
2 | |
Дата оценки: 20 октября 2015 в 19:17 Описание роли ... Задача состоит в том, чтобы в течение мероприятия быть внимательным к участникам, видеть их состояние, отмечать, что для участников проходит легко, что сложно, где они теряют интерес. По окончании упражнения ведущий должен подобрать форму обсуждения исходя из динамики прошлого процесса и целей, которые были поставлены в его реализации. | |
2 | |
Дата оценки: 20 октября 2015 в 19:17 Описание роли ... Роль заключается в сборе результатов работы нескольких МГ - озвучивание, переформулировка, запись, обобщение. | |
2 | |
Дата оценки: 15 октября 2015 в 17:51 Описание роли ... Роль заключается в проведении шеринга в конце занятия | |
2 | |
Дата оценки: 12 октября 2015 в 21:47 Описание роли ... Роль заключается в презентации теор. материала доступным для аудитории способом. | |
2 | |
Дата оценки: 12 октября 2015 в 21:47 Описание роли ... Задача состоит в том, чтобы в течение мероприятия быть внимательным к участникам, видеть их состояние, отмечать, что для участников проходит легко, что сложно, где они теряют интерес. По окончании упражнения ведущий должен подобрать форму обсуждения исходя из динамики прошлого процесса и целей, которые были поставлены в его реализации. | |
2 | |
Дата оценки: 12 октября 2015 в 21:47 Описание роли ... Роль заключается в сборе результатов работы нескольких МГ - озвучивание, переформулировка, запись, обобщение. | |
2 | |
Дата оценки: 11 октября 2015 в 21:23 Описание роли ... Задача состоит в том, чтобы в течение мероприятия быть внимательным к участникам, видеть их состояние, отмечать, что для участников проходит легко, что сложно, где они теряют интерес. По окончании упражнения ведущий должен подобрать форму обсуждения исходя из динамики прошлого процесса и целей, которые были поставлены в его реализации. | |
