Anna Mariya SarantsevaSt. Petersburg
Competences / C TfR / 5023. Ситуативный лидер
Final result for the competence: ∫ 1.04
(integral result — calculated based on other competences)
Competences used in calculations
| Competence | Result / Required |
|---|
| 4937. Проявлять самостоятельность, инициативность, решительность, уверенность в себе, брать на себя ответственность, исполнение, работу | 0.33 / 3 |
| 4944. Ставить чёткую и ясную цель | 0.00 / 2 |
| 4947. Подходить ответственно, минимизировать риски | 1.33 / 3 |
| 4951. Найти и привлечь людей и ресурсы для решения поставленной задачи, собрать команду под задачу | 3.00 / 2 |
| 4959. Вызвать доверие, расположить к себе, завязать общение, вступить в контакт | 2.00 / 2 |
| 4965. Организовать людей на деятельность, заставить действовать | 2.33 / 1 |
| 4996. Убедить, объяснить, привлечь на свою сторону | 0.00 / 3 |
| 4997. Создать и обеспечить исполнение краткосрочного плана действий (тактика) | 0.00 / 1 |
| 5000. Распределить задачи и подобрать исполнителей | 0.50 / 2 |
| 5040. Провести малое мероприятие | ∫ 0.09 / 2 |
Marks added directly for this competence
1 mark 1 rater
| Role / Competence | Mark |
|---|---|
2×2.0 | |
Mark date: 18th April 2015 at 03:19 Role description ... Роль предполагает ясное понимание хода и динамики процесса в группе и деятельное включение в его изменение, соотнесенно с действиями ведущих без предварительного согласования | |
cache: no_need (4), no_cache (1), miss (2), cached (5) db queries: 8 time: 0.231