Vlad SakovichSt. Petersburg
Competences / C TfR / 4962. Дать обратную связь, конструктивную похвалу и критику, обоснованные возражения
Final result for the competence: 1.60
Marks used in calculations
| Role / Competence | Mark |
|---|---|
Comment: Был "сравнительно добрым полицейским", держал ситуацию окейной. | 2×2.0 |
Mark date: 24th February 2019 at 10:49 Role description ... Координатор решающей группы ведёт процесс решения парадоксальных задач с одной из малых групп. Помогает группе в удержании условия, вопроса задачи, корректности построения решения. Фокусирует группу на работе с инструментами мышления в ходе решения. Выстраивает внутригрупповое взаимодействие в интеллектуальном процессе. | |
2×2.0 | |
Mark date: 6th July 2018 at 00:06 Role description ... Координатор решающей группы ведёт процесс решения парадоксальных задач с одной из малых групп. Помогает группе в удержании условия, вопроса задачи, корректности построения решения. Фокусирует группу на работе с инструментами мышления в ходе решения. Выстраивает внутригрупповое взаимодействие в интеллектуальном процессе. | |
Comment: Использовал собственных рефлексивные наработки, превносил свой ракурс, другие акценты | 2×2.0 |
Mark date: 15th June 2018 at 00:58 Role description ... Содержательная рефлексия собственного движения, проговариваемая в пространстве группы и дающая возможность другим через это что-то понять. И второй аспект - корректное отражение действий других и ответ на их запрос, или предложение ведущего. | |
Comment: Катастрофически не удерживал тайминг. Затянутое обсуждение перед началом собственно практики. Многих участников раздражала манера ведения Владом самой медитации. При этом важно отметить, что: 1. Влад ясно обозначил границы своей компетентности (провожу медитацию как ведущий первый раз, делюсь личным опытом) 2. Многим участникам опыт был важен, некоторые даже остались на дополнительное продолжение. | 1 |
Mark date: 23rd November 2017 at 11:36 Role description ... Роль предполагает владение базой и методом, умение ставить задачу на конкретное занятие для группы, вести ее в нужном направлении, дать адекватное отражение | |
2×2.0 | |
Mark date: 27th September 2017 at 10:31 Role description ... Координатор решающей группы ведёт процесс решения парадоксальных задач с одной из малых групп. Помогает группе в удержании условия, вопроса задачи, корректности построения решения. Фокусирует группу на работе с инструментами мышления в ходе решения. Выстраивает внутригрупповое взаимодействие в интеллектуальном процессе. | |
Comment: Подробное емкое отражение | 2×2.0 |
Mark date: 11th March 2017 at 19:30 Role description ... Роль предполагает внимательное слушанье, наблюдение; ясное и точное отражение в заданном аспекте | |
2 | |
Mark date: 21st December 2016 at 07:35 Role description ... Роль предполагает работу из наблюдательной позиции с заданным ведущим фокусом, четкую и корректную обратную связь, обнаружение дополнительных аспектов рефлексии, интересных для группы | |
