Competences / ISHiPO / 455. Быть организованным [0 интгр]
Final result for the competence: ∫ 1.98
(integral result — calculated based on other competences)
Competences used in calculations
| Competence | Result / Required |
|---|
| 353. Быстро переключаться между несколькими задачами, сохранять эффективность при одновременной работе по нескольким направлениям | 1.60 / 1 |
| 354. Управлять своим временем, организовать себя для своевременной работы, спланировать деятельность (самодисциплина, самоорганизация) | 1.33 / 3 |
| 355. Быть дисциплинированным, исполнительным, работать по алгоритму, исполнять правила, удерживать граничные условия | 1.60 / 2 |
| 357. Сформулировать и поставить четкую, ясную цель | 1.33 / 1 |
| 360. Взять на себя и нести ответственность за решения, достичь результата | 1.67 / 2 |
| 365. Подготовить мероприятие, проект по готовому плану (краткосрочный формат). | 1.00 / 2 |
| 368. Удержать цель в деятельности | 1.00 / 2 |
Marks added directly for this competence
4 marks 2 raters
| Role / Competence | Mark |
|---|
Принявший вызовComment: Работа по весеннему зачету не сделана. | 0×2.0 |
Mark date: 24th May 2016 at 22:13 Role description ... Человек, ответивший своим усилием и потраченным временем на
предложенное задание.
|
| Ответственный за хоз.часть ГЛ | 2×2.0 |
Mark date: 14th April 2016 at 20:26 Role description ... Роль предполагает сбор информации по необходимому
мат.обеспечению от всех ведущих, организацию его своевременной
доставки
|
| Создание новых информационных пакетов | 2×2.0 |
Mark date: 3rd December 2015 at 16:46 Role description ... Главным свойством информации является ее способность мгновенно
распространяться при наличии большого количества
носителей/потребителей информации. Главной характеристикой
информации является ее новизна. Все, что не привносит новизны в
наше понимание сущности объекта или явления — информацией не
является. Полнота - Информацию можно считать полной, когда она
содержит минимальный, но достаточный для принятия правильного
решения набор показателей. Как неполная, так и избыточная
информация снижает эффективность принимаемых на основании
информации решений. Актуальность информации — это степень
соответствия информации текущему моменту времени, вовремя
полученная информация. Эмоциональность — свойство информации
вызывать различные эмоции у людей.
За единицу действия принимаем "инфо-пакет" - это целостное
содержательное высказывание, находящееся в контекстном поле
деятельности проекта, которое может быть достаточно сложным и
использовать различные средства передачи информации (устный/
письменный текст, видео, медиа, визуальное оформление и проч), у
которого есть определенные задачи трансляции для конкретной
аудитории.
В работе из данной роли требуется - при создании новых
информационных единиц учитывать новизну, полноту, актуальность,
эмоциональность послания.
Роль считается выполненной, когда навигатору присылается короткий
отчет через три для после запуска инфо-пакета. В отчете необходимо
проанализировать соответствие задач создания пакета (для какой
цели, на какую аудиторию и проч) и "качества распространения"
(проще сказать - отследить, как люди реагировали, передавали
дальше, искажали и проч), указать, когда начало происходить
затухание... И какие ошибки-недочеты вы сами видите.
|
Ответственный за хоз.часть ГЛComment: Оценку ставила Афанасьева Зоя | 2×2.0 |
Mark date: 13th November 2015 at 19:54 Role description ... Роль предполагает сбор информации по необходимому
мат.обеспечению от всех ведущих, организацию его своевременной
доставки
|
cache: no_need (4), no_cache (1), cached (12) db queries: 6 time: 0.076
