Yekaterina DoilnitsynaSt. Petersburg
Competences / Новаторы / 1951. Деятельностный лидер
Final result for the competence: ∫ 1.86
(integral result — calculated based on other competences)
Competences used in calculations
Competence | Result / Required |
---|
1821. Создать идею, выдвинуть нестандартную мысль, проявить изобретательность, креативность, найти различные варианты, альтернативные идеи, синтез. | 2.67 / 2 |
1823. Транслировать "картину мира", концепцию, точку зрения, отношение, идеал, ценность и заражать ими | 2.33 / 2 |
1853. Решить конфликтную ситуацию | 1.00 / 2 |
1884. Создать и обеспечить исполнение краткосрочного плана действий (тактика) | 2.00 / 3 |
1885. Создавать и обеспечивать исполнения долгосрочного плана действий | 0.00 / 2 |
1908. Провести рефлексию в формате "разбор полетов" | 2.00 / 2 |
1914. Обеспечить эффективную работу номинальной группы | ∫ 2.00 / 3 |
1918. Помощник вожатого, педбоец | ∫ 2.00 / 2 |
1949. Эффективно управлять коллективом через систему ситуативных лидеров | 0.00 / 3 |
Marks added directly for this competence
Role / Competence | Mark |
---|---|
Comment: Организовала процесс групповой разработки, удерживала динамику игры. | 2 |
Mark date: 9th March 2018 at 20:42 Role description ... Может с нуля собрать и организовать проведение игры. Умеет
работать с конкретными задачами поставленными на игру. Видит
процесс игры целиком, держит за него ответственность. | |
2×2.0 | |
Mark date: 15th February 2016 at 20:25 Role description ... Может с нуля собрать и организовать проведение игры. Умеет
работать с конкретными задачами поставленными на игру. Видит
процесс игры целиком, держит за него ответственность. |